Planos de Saúde

Empresariais

GRANDES EMPRESAS

Os planos e seguros de saúde ajudam seus
beneficiários a serem mais saudáveis: O
gerenciamento dos riscos pela operadora, sob a
lógica do mutualismo, permite que seus beneficiários
tenham acesso a medidas preventivas, orientações
e tratamentos médicos, aumentando as chances de
cuidarem de sua saúde com maior frequência e com
mais rapidez. Consequentemente, estudos apontam
que beneficiários de planos e seguros de saúde são,
de modo geral, mais saudáveis. Possuir um plano ou
seguro de saúde pode proporcionar também mais
tranquilidade ao beneficiário, à medida que este
sabe que seu patrimônio está protegido.

SAÚDE BRADESCO
PLANOS EFETIVO, FLEX, TOP NACIONAL, TOP PLUS, PREMIUM
SUL AMERICA
PLANOS EXATO, BÁSICO, CLASSICO, ESPECIAL, EXECUTIVO
AMIL
PLANOS AMIL 350, AMIL 400, AMIL 500, AMIL 700, AMIL 900, AMIL ONE
UNIMED
PLANOS CLASSICO, ESTILO, ABSOLUTO, SUPERIOR
HAP VIDA
HAP VIDA NOSSO PLANO, HAP VIDA PLANO MIX
VITALLIS
PLANOS DE SAÚDE EMPRESARIAIS COM PREÇOS POPULARES
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Trabalhadores dão preferência a empresas
que oferecem planos e seguros de saúde
como benefícios: O ativo mais importante de
qualquer negócio, independentemente de seu
tamanho ou setor, é o trabalhador. Este, por sua vez,
ao avaliar uma proposta de emprego ou considerar a
possibilidade de trocar de empresa, avalia os benefícios
oferecidos - e um dos benefícios mais valorizados
é justamente o plano ou seguro de saúde. As
empresas, portanto, percebendo isso e enfrentando
um mercado cada vez mais especializado e competitivo,
estão cada vez mais investindo nestes produtos
para poder captar e reter talentos.


Os planos e seguros também beneficiam as empresas
no sentido de que, quando os colaboradores estão
satisfeitos, eles estão mais motivados e produtivos.

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